pracownik / pracownica magazynu | mile widziane osoby z orzeczeniem o niepełnosprawności | Sosnowiec

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Sosnowiec (Śląskie)

Data publikacji: 20.10.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

To Twoja zmiana i Twoja nowa praca w 2026!

Pracuj dla jednej z największych firm na świecie i zyskaj jeszcze więcej, bo to Twoja zmiana i Twoja nowa praca. Wysoka stawka godzinowa do 38,52 zł/godz. brutto*. 

Poszukujemy osób na stanowisko pracownika / pracownicy magazynu w Sosnowcu. 

Amazon jest pracodawcą równych szans i czyni starania na rzecz dostępności miejsc pracy dla osób z niepełnosprawnościami i Ta oferta pracy jest otwarta także do nich.

Nie wymagamy od Ciebie doświadczenia. Możesz liczyć na  wsparcie wyspecjalizowanych instruktorów. 

pracownik / pracownica magazynu | mile widziane osoby z orzeczeniem o niepełnosprawności | Sosnowiec

Nr ref.: 293/11/2025/AR/265671/jobs.pl Sosnowiec (śląskie)

Oferujemy

  • stawkę 38,52 zł* brutto/godz.
  • + 2200 brutto** ekstra
  • umowę o pracę bezpośrednio przez Amazon
  • bezpieczne, nowoczesne i zorganizowane miejsce pracy wyposażone w klimatyzację
  • prywatną opiekę medyczną
  • ubezpieczenie na życie
  • gorące napoje i obiady z pysznym i różnorodnym menu za złotówkę
  • wyznaczone strefy odpoczynku
  • kartę Multisport
  • długą, stabilną, rozwijającą współpracę z możliwością rozwoju w strukturach Amazon
  • bezpłatny dojazd autobusem pracowniczym na wybranych trasach
  • program "Postaw na swój rozwój" z możliwością dofinansowania wybranego kursu zawodowego 

 

Czy potrzebujesz jakichkolwiek udogodnień w procesie rekrutacji i zatrudnienia?

Zależy nam, aby nasze procesy były dostosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnościami i umożliwiły im udział w rekrutacji i zatrudnieniu. Jeśli potrzebujesz dostosowania podczas procesu rekrutacji lub zatrudnienia, poinformuj nas o tym w formularzu aplikacyjnym lub skontaktuj się z nami pod nr 22 314 49 15 lub 800 800 777 (numer bezpłatny), podając swoje pełne imię, nazwisko, najlepszy sposób skontaktowania się z Tobą i konieczną modyfikację.

Udostępnienie informacji o niepełnosprawności Randstad jako administratorowi danych to wyłącznie Twoja decyzja. Jeśli zdecydujesz się to zrobić, Randstad będzie przetwarzać te dane wyłącznie w celu ułatwienia procesu rekrutacji oraz dla wypełnienia swoich obowiązków jako pracodawcy zgodnie z polską ustawą o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych.

Zachęcamy do odwiedzenia naszej strony, na której znajdziesz wskazówki, jak przygotować się do rekrutacji. 

 

*Suma podstawowej stawki godzinowej oraz premii specjalnej za frekwencję.
**Szczegóły podczas rekrutacji.

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Zadania

  • rozkładanie towarów na półki magazynu
  • załadunek i rozładunek przesyłek
  • kompletowanie, pakowanie i przygotowywanie towaru do wysyłki
  • obsługa skanera ręcznego

Oczekujemy

  • sumienności i skrupulatności w wykonywaniu obowiązków

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Na co zwrócić uwagę przy rozliczeniu podatkowym po...

Powrót do Polski po pracy w Holandii nie zamyka automatycznie spraw podatkowych. Trzeba uporządkować dokumenty od pracodawcy, ustalić zakres dochodów wykazywanych w Polsce i sprawdzić, czy rozliczenie w Holandii zostało złożone poprawnie....

Hałas w biurze i samolocie? aktywna redukcja hałasu w...

AirPods 5 mają aktywną redukcję hałasu nawet 1,5 raza skuteczniejszą niż w AirPods 4, co wyraźnie ogranicza szum biura typu open space czy silników samolotu. Do tego dochodzi Dźwięk adaptacyjny, który na bieżąco dopasowuje poziom...

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...

Softswiss zorganizowała w polsce międzynarodowy kids camp...

Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w...